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附件1:
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2024年下半年合肥市科創(chuàng)集團有限公司招聘需求計劃表
序號 | 招聘公司及需求部室 | 招聘崗位 | 人數(shù) | 招聘形式 | 計劃招聘時間 | 任職要求 | 薪資范圍 | 崗位職責 | 備注 | ||||
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年齡 | 專業(yè)類別 | 學歷 | 證書考級 | 工作經(jīng)歷/任職資格 | |||||||||
1 | 合肥市科創(chuàng)集團有限公司(綜合管理部) | 綜合管理崗(法務方向) | 1 | 社招 | 2024年下半年 | 28周歲及以下 | 法學、法律等相關專業(yè) | 碩士研究生及以上 | 具有國家統(tǒng)一法律職業(yè)資格證書者優(yōu)先。 | / | 15-18萬元/年 | 1.負責合同文件的起草、審核、修改和檔案管理,確保合同的合法性和合規(guī)性; 2.負責完善公司章程、規(guī)章制度、合規(guī)風控類規(guī)章制度,確保公司制度與上級單位制度、外部法律法規(guī)無沖突; 3.負責統(tǒng)籌執(zhí)行公司各類合規(guī)風控排查工作、員工的法律培訓和宣傳,提高員工的法律意識和風險防范能力。 4.參與協(xié)助領導交辦的其他行政綜合性事務。 |
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2 | 合肥工大智能研究院有限責任公司(財務部) | 會計崗 | 1 | 社招 | 2024年下半年 | 30周歲及以下 | 會計學、財務管理、審計學等相關專業(yè) | 大學本科及以上 | 具有中級會計師及以上職稱或CPA證書優(yōu)先 | 具備2年以上的財務工作經(jīng)驗 | 10萬元/年 | 1.負責編制公司會計憑證,定期核對往來款項、及時清算應收應付款,編制公司應收款項報表,做好財務分析; 2.成本核算管理,核算各工序成本,進行成本經(jīng)濟核算,并分解、分析成本、費用指標,編制月度成本分析報表及報告; 3.費用報銷審核及相關財務審核,編制公司全面預算,審核各部門費用預算; 4.執(zhí)行公司資產(chǎn)管理規(guī)范,負責公司的資產(chǎn)賬目管理和資產(chǎn)盤查、并接受定期檢查; 5.負責公司增值稅發(fā)票的開具與管理,完成每月增值稅及其他稅種的納稅申報工作; 6.完成領導交辦的其他工作。 |
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3 | 合肥科創(chuàng)蜀山科學島運營管理有限公司(成果轉(zhuǎn)化部) | 成果轉(zhuǎn)化崗 | 1 | 社招 | 2024年下半年 | 35周歲及以下 | 經(jīng)濟、金融、管理、法律、理工等相關專業(yè) | 碩士研究生及以上 | 具有創(chuàng)業(yè)孵化從業(yè)資格、基金從業(yè)資格、技術經(jīng)紀人等相關證書優(yōu)先 | / | 12萬元/年 | 1.負責對接高??蒲性核l(fā)掘、遴選、引進成果轉(zhuǎn)化項目和高層次人才入駐載體,協(xié)助企業(yè)(團隊)簽訂入駐協(xié)議、租賃合同,獲得授權(quán)成立企業(yè); 2.負責組織孵化企業(yè)考評獎勵工作; 3.負責公共技術研發(fā)平臺的規(guī)劃建設和種子基金合作; 4.負責科技成果與政府引導基金、社會資本的對接合作; 5.負責組織開展管理咨詢、雙創(chuàng)賽事、培訓講座等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動。 |
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