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2025年合肥城建發(fā)展股份有限公司及所屬子公司招聘崗位表(第二批次)

2025-06-03 17:02:08閱讀()合肥公共招聘網(wǎng)
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2025年合肥城建發(fā)展股份有限公司及所屬子公司招聘崗位表(第二批次)

序號(hào) 所屬公司 招聘部門 崗位代碼 崗位名稱 人數(shù) 任職要求 崗位職責(zé) 招聘類型 備注
年齡 專業(yè)類別 學(xué)歷 任職資格
1 合肥城建發(fā)展股份有限公司 財(cái)務(wù)中心 1001 會(huì)計(jì)核算崗 1 35周歲以下 會(huì)計(jì)學(xué)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè) 碩士研究生及以上 1.2年以上企業(yè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，房地產(chǎn)行業(yè)或物業(yè)管理行業(yè)優(yōu)先考慮；
2.具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，良好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3.具有扎實(shí)的會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅收等專業(yè)知識(shí)，熟悉企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則，熟練操作用友財(cái)務(wù)軟件和辦公軟件；
4.具有良好的財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)分析能力，能夠發(fā)現(xiàn)潛在的問(wèn)題并提出解決方案；
5.具有中級(jí)以上職稱者優(yōu)先考慮。		 1.根據(jù)公司的經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，審核原始憑證的真實(shí)性、合法性、完整性和準(zhǔn)確性，準(zhǔn)確記錄和核算各項(xiàng)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)，確保財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的真實(shí)性和準(zhǔn)確性；
2.負(fù)責(zé)編制會(huì)計(jì)憑證，賬簿和財(cái)務(wù)報(bào)表，定期進(jìn)行財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的匯總和分析，提供決策支持；
3.負(fù)責(zé)納稅申報(bào)，參與年度預(yù)算；
4.配合內(nèi)外部審計(jì)和檢查工作，準(zhǔn)備相關(guān)資料，提供相關(guān)財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)和解釋；
5.完成公司交辦的其他工作。		 社會(huì)招聘 　
2 合肥城建發(fā)展股份有限公司 總部 1002 管培生（營(yíng)銷方向） 1 30周歲以下 市場(chǎng)營(yíng)銷、工商管理、傳媒、藝術(shù)類等相關(guān)專業(yè) 碩士研究生及以上 1.具備扎實(shí)的數(shù)據(jù)分析能力，掌握策劃文案撰寫技巧；
2.思維活躍，創(chuàng)新能力強(qiáng)，對(duì)新媒體營(yíng)銷有濃厚興趣；
3.溝通協(xié)調(diào)能力突出，具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及抗壓能力；
4.有相關(guān)實(shí)習(xí)經(jīng)歷或校園策劃項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)者，或獲得校級(jí)及以上榮譽(yù)獎(jiǎng)項(xiàng)，或在校期間擔(dān)任過(guò)一年以上學(xué)生干部的，同等條件下優(yōu)先考慮。		 1.參與市場(chǎng)調(diào)研與數(shù)據(jù)分析，挖掘客戶需求，協(xié)助制定營(yíng)銷策略及推廣方案；
2.跟進(jìn)項(xiàng)目全周期策劃，包括活動(dòng)執(zhí)行、品牌宣傳、渠道拓展及效果評(píng)估；
3.協(xié)同完成線上線下營(yíng)銷活動(dòng)的創(chuàng)意策劃與落地；
4.定期輸出行業(yè)趨勢(shì)分析報(bào)告，優(yōu)化營(yíng)銷策略并提出創(chuàng)新建議；
5.參與公司系統(tǒng)化培訓(xùn)計(jì)劃，快速掌握行業(yè)營(yíng)銷全流程管理技能；
6.完成公司交辦的其他工作。		 校園招聘（應(yīng)屆畢業(yè)生） 　
3 合肥城建發(fā)展股份有限公司 營(yíng)銷中心 1003 營(yíng)銷事務(wù)崗 2 30周歲以下 營(yíng)銷類、財(cái)務(wù)類相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.3年以上房地產(chǎn)行業(yè)銷售相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)銷售管理流程及相關(guān)法律法規(guī)；
2.熟悉房地產(chǎn)市場(chǎng)，了解房地產(chǎn)銷售節(jié)奏，熟悉售前、售中、售后的銷售動(dòng)作；
3.熟練操作相關(guān)銷售管理軟件及管理平臺(tái)，熟悉房地產(chǎn)項(xiàng)目前期取證、簽約、備案、及產(chǎn)證辦理等流程；
4.具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有一定的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，能與相關(guān)部門緊密配合、高效溝通；
5.熟練操作各類辦公軟件，有一定的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)分析能力和文字撰寫能力；
6.有強(qiáng)烈的責(zé)任心和執(zhí)行力，能夠承受一定的工作壓力。		 1.負(fù)責(zé)辦理銷售全流程中的各類備案及審批手續(xù)；
2.負(fù)責(zé)銷售合同的審核、登記、歸檔及跟蹤管理，確保合同流程的合規(guī)性和高效性；
3.負(fù)責(zé)日常銷售數(shù)據(jù)的收集、錄入和系統(tǒng)操作及處理銷售相關(guān)的財(cái)務(wù)事務(wù)；
4.負(fù)責(zé)案場(chǎng)客戶投訴的受理登記、協(xié)調(diào)處理、跟蹤反饋，并定期統(tǒng)計(jì)分析和提出改善建議；
5.協(xié)助參與銷售策略的制定和執(zhí)行，提供客戶服務(wù)，處理客戶投訴，維護(hù)客戶關(guān)系，確保客戶滿意度；
6.完成公司交辦的其他工作。		 社會(huì)招聘 　
4 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 總部 2001 高級(jí)經(jīng)理 1 40周歲以下 專業(yè)不限 本科及以上 1.5年以上高端住宅物業(yè)項(xiàng)目經(jīng)理或地產(chǎn)客服負(fù)責(zé)人經(jīng)驗(yàn)，2個(gè)以上住宅項(xiàng)目的前介服務(wù)或交付后運(yùn)營(yíng)工作經(jīng)歷；
2.有營(yíng)銷活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，熟悉房地產(chǎn)營(yíng)銷全流程，擁有出色的商務(wù)談判能力；
3.熟悉物業(yè)全生命周期管理，具備較強(qiáng)的溝通及組織協(xié)調(diào)能力，抗壓能力強(qiáng)；
4.形象氣質(zhì)佳，具備高端商務(wù)社交禮儀素養(yǎng)；
5.中共黨員優(yōu)先。		 1.配合總經(jīng)理搭建前置管家服務(wù)體系，牽頭項(xiàng)目交付前物業(yè)介入工作，制定服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與進(jìn)行動(dòng)線設(shè)計(jì)；
2.策劃高端增值服務(wù)產(chǎn)品矩陣，統(tǒng)籌會(huì)所運(yùn)營(yíng)體系，打造特色主題服務(wù)空間，制定會(huì)員服務(wù)方案與營(yíng)收提升策略；
3.深度參與地產(chǎn)營(yíng)銷全周期服務(wù)，提供物業(yè)服務(wù)價(jià)值點(diǎn)包裝、銷售說(shuō)辭提煉等專業(yè)支持，牽頭組織物業(yè)-營(yíng)銷聯(lián)合服務(wù)體驗(yàn)活動(dòng)，促進(jìn)項(xiàng)目去化；
4.制定客戶服務(wù)數(shù)據(jù)共享機(jī)制，定期向營(yíng)銷部門輸出業(yè)主畫像、服務(wù)痛點(diǎn)等決策依據(jù)，定期開展競(jìng)品服務(wù)力調(diào)研，制定差異化服務(wù)提升方案；
5.搭建高端服務(wù)供應(yīng)商資源庫(kù)，建立服務(wù)品質(zhì)管控體系，牽頭編制《高端住宅服務(wù)白皮書》，沉淀服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與運(yùn)營(yíng)SOP；
6.完成公司交辦的其他工作。		 社會(huì)招聘 　
5 安徽琥珀物業(yè)服務(wù)有限公司 財(cái)務(wù)部（三亞） 2002 會(huì)計(jì) 1 30周歲以下 財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.1年以上相關(guān)行業(yè)會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，熟練使用各類辦公軟件及財(cái)務(wù)軟件；             
2.熟練掌握會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理、稅收等專業(yè)知識(shí)，熟悉有關(guān)財(cái)務(wù)、稅務(wù)等法律法規(guī)及政策，熟悉當(dāng)?shù)囟愂照撸?nbsp;
3.抗壓能力強(qiáng)，有良好的溝通能力；
4.持會(huì)計(jì)相關(guān)證書或職稱者優(yōu)先。		 1.負(fù)責(zé)收入、成本費(fèi)用、損益以及資產(chǎn)、負(fù)債、所有者權(quán)益核算等會(huì)計(jì)核算工作；
2.負(fù)責(zé)報(bào)表管理、稅務(wù)管理等相關(guān)工作；
3.負(fù)責(zé)各類財(cái)務(wù)及經(jīng)濟(jì)統(tǒng)計(jì)工作，收集、匯總、編制、報(bào)送各類對(duì)內(nèi)對(duì)外統(tǒng)計(jì)報(bào)告；
4.完成公司交辦的其他工作。		 社會(huì)招聘 工作地點(diǎn)為三亞
6 合肥北廬置業(yè)有限公司 營(yíng)銷部 3001 策劃經(jīng)理 2 40周歲以下 專業(yè)不限，營(yíng)銷、新聞相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 本科及以上 1.10年以上房地產(chǎn)營(yíng)銷經(jīng)歷，6年以上項(xiàng)目主策或策劃經(jīng)理工作經(jīng)歷，主導(dǎo)過(guò)住宅、商業(yè)等多類型項(xiàng)目營(yíng)銷全流程；
2.精通品牌建設(shè)與跨部門協(xié)同，具備制定品質(zhì)展示方案、優(yōu)化項(xiàng)目形象的成功案例，熟悉前期拿地至交付各環(huán)節(jié)協(xié)同邏輯；
3.擅長(zhǎng)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)研判與營(yíng)銷策略制定，能獨(dú)立完成定位報(bào)告、推廣計(jì)劃及效果評(píng)估，對(duì)數(shù)據(jù)敏感且具備快速策略迭代能力；
4.擁有大型開盤、促銷活動(dòng)策劃執(zhí)行經(jīng)驗(yàn)，資源整合能力強(qiáng)，能通過(guò)創(chuàng)新活動(dòng)提升客戶轉(zhuǎn)化與品牌影響力；
5.熟練運(yùn)用調(diào)研工具，精通競(jìng)品分析及政策解讀，具備撰寫高質(zhì)量市場(chǎng)報(bào)告并推動(dòng)決策落地的能力。		 1.統(tǒng)籌品牌推廣及維護(hù)工作，協(xié)同跨部門資源提升品牌知名度與美譽(yù)度；結(jié)合項(xiàng)目定位，聯(lián)動(dòng)工程、物業(yè)等團(tuán)隊(duì)制定品質(zhì)展示方案，優(yōu)化項(xiàng)目形象及市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力；
2.深度參與拿地、設(shè)計(jì)及工程開發(fā)等前期環(huán)節(jié)，主導(dǎo)市場(chǎng)調(diào)研、競(jìng)品分析及定位報(bào)告編制，為項(xiàng)目決策提供數(shù)據(jù)支持與專業(yè)建議；
3.基于市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與項(xiàng)目定位，制定并優(yōu)化營(yíng)銷策略及推廣計(jì)劃，主導(dǎo)項(xiàng)目定位報(bào)告、策劃方案編制，確保營(yíng)銷方向精準(zhǔn)落地；
4.策劃組織開盤、促銷、客戶答謝等活動(dòng)，提升項(xiàng)目曝光度與客戶粘性，推動(dòng)銷售目標(biāo)高效達(dá)成；
5.常態(tài)化開展區(qū)域市場(chǎng)及競(jìng)品調(diào)研，定期輸出市場(chǎng)分析報(bào)告，評(píng)估推廣效果并快速調(diào)整策略，保障營(yíng)銷方案靈活適配市場(chǎng)變化；
6.完成公司交辦的其他工作。		 社會(huì)招聘 　
7 合肥北廬置業(yè)有限公司 營(yíng)銷部 3002 案場(chǎng)銷售經(jīng)理 4 40周歲以下 專業(yè)不限，房地產(chǎn)、營(yíng)銷相關(guān)專業(yè)優(yōu)先 本科及以上 1.8年以上房地產(chǎn)銷售經(jīng)驗(yàn)，5年以上大型項(xiàng)目案場(chǎng)銷售經(jīng)理管理經(jīng)驗(yàn)；
2.精通銷售目標(biāo)分解、團(tuán)隊(duì)績(jī)效考核及培訓(xùn)體系搭建，熟悉案場(chǎng)全流程管理（合同審核、風(fēng)控、制度制定等），能獨(dú)立編寫標(biāo)準(zhǔn)化銷售說(shuō)辭及流程；
3.敏銳分析市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、競(jìng)品信息及政策法規(guī)，具備數(shù)據(jù)驅(qū)動(dòng)策略制定能力，擅長(zhǎng)策劃執(zhí)行開盤、促銷等大型活動(dòng)，資源整合力強(qiáng)；
4.客戶服務(wù)意識(shí)突出，精通客戶關(guān)系維護(hù)與客訴處理，能有效提升滿意度及成交轉(zhuǎn)化，抗壓能力強(qiáng)；
5.具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)力、溝通協(xié)調(diào)能力及合規(guī)意識(shí)，能適應(yīng)高強(qiáng)度工作。		 1.結(jié)合項(xiàng)目情況和公司要求，制定合理的銷售目標(biāo)及詳細(xì)的銷售策略和計(jì)劃；
2.監(jiān)督銷售團(tuán)隊(duì)的日常工作，及時(shí)解決銷售過(guò)程中出現(xiàn)的問(wèn)題，提高工作效率和業(yè)績(jī)；
3.負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)招聘工作，定期組織業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高團(tuán)隊(duì)整體專業(yè)素質(zhì)和銷售能力；
4.統(tǒng)一管理案場(chǎng)銷售工作，規(guī)范銷售說(shuō)辭、客戶接待流程、退換房等關(guān)鍵環(huán)節(jié)；
5.關(guān)注房地產(chǎn)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，收集市場(chǎng)信息，為項(xiàng)目銷售決策提供依據(jù)；
6.組織各類銷售活動(dòng)，提高項(xiàng)目知名度和客戶關(guān)注度，促進(jìn)銷售成交；
7.做好客戶關(guān)系管理，提高客戶滿意度，處理客戶投訴和糾紛，維護(hù)公司良好形象；
8.完成公司交辦的其他工作。		 社會(huì)招聘 　
8 合肥北廬置業(yè)有限公司 工程部 3003 工程管理崗 5 40周歲以下 土木工程、工程管理、工民建等相關(guān)專業(yè) 本科及以上 1.5年以上施工項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)管理或相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
2.具備系統(tǒng)、扎實(shí)的建筑專業(yè)技術(shù)知識(shí)，熟悉建筑設(shè)計(jì)、工程建設(shè)的相關(guān)法律、法規(guī)，并對(duì)建筑工程等其它專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)有較全面的了解；
3.熟練使用辦公軟件、CAD、SU繪圖軟件及相關(guān)專業(yè)設(shè)計(jì)軟件；
4.具備較強(qiáng)的管理、溝通、協(xié)調(diào)能力及文字功底，工作主動(dòng)性和責(zé)任心強(qiáng)，有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神；
5.能夠適應(yīng)工作項(xiàng)目一線工作環(huán)境，愿意從事現(xiàn)場(chǎng)管理工作。		 1.負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目的策劃、招投標(biāo)、實(shí)施、監(jiān)理等工作；
2.負(fù)責(zé)對(duì)工程設(shè)計(jì)方案的審核，并對(duì)設(shè)計(jì)及施工中出現(xiàn)的問(wèn)題提出合理建議；
3.負(fù)責(zé)工程預(yù)算、經(jīng)濟(jì)測(cè)算，控制工程項(xiàng)目進(jìn)度、質(zhì)量及經(jīng)濟(jì)收益；
4.負(fù)責(zé)工程技術(shù)方案的編制，進(jìn)行技術(shù)研究；
5.負(fù)責(zé)施工合同的執(zhí)行，及時(shí)發(fā)現(xiàn)及處理施工中的技術(shù)問(wèn)題；
6.負(fù)責(zé)解決施工過(guò)程中出現(xiàn)的質(zhì)量問(wèn)題，根據(jù)實(shí)際情況提出處理方案；
7.完成公司交辦的其他工作。		 社會(huì)招聘 　
合計(jì) 17 　 　 　 　 　 　 　
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